大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于关于失业保险金的给付期限的问题，于是小编就整理了2个相关介绍关于失业保险金的给付期限的解答，让我们一起看看吧。
简述失业保险的给付原则及确定其保险金给付金额的方法？
失业保险的给付原则是“合法、公正、及时、可持续”。确定保险金给付金额的方法***用“缴费年限、缴费额度、上年度月平均工资”相结合的方法进行计算。即失业金金额=（个人缴费年限+单位缴费年限）×月平均缴费工资×领取失业金月数×0.5。同时，失业保险机构会根据个人具体情况，提供合适的补救措施，引导失业人员尽快回归就业，促进社会稳定和经济发展。
失业保险的给付期限指什么？
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。
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失业保险金的给付期：
一般来说，失业是发生在一定期限内的。失业保险不像养老保险那样，可以无限期地给付，而是根据失业者平均失业的时间确定一个给付的期限，失业保险金的给付是一种短期给付。
国际劳工组织综合各国失业的情况和工人生活的状况，规定失业保险金给付的上限为156个工作日，下限为78个工作日。例如，美国多数州***规定，给付期为26～36周;日本失业保险的给付期为90～100天;瑞典失业保险的给付期为300天。
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我国失业保险金给付期限的具体规定是，失业人员失业前所在单位或本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年者，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年者，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上者，领取失业保险金的期限最长为24个月。
到此，以上就是小编对于关于失业保险金的给付期限的问题就介绍到这了，希望介绍关于关于失业保险金的给付期限的2点解答对大家有用。
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