本篇文章给大家谈谈工商意外保险多少钱一个月，以及工商保险意外伤害险对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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工伤保险多少钱一个月?
***设缴费比例是0.8%，员工当月的工资为5000元，那么当月的工伤保险费用为：5000×0.8%=40元，一年就是480元。最后，工伤保险由用人单位来为员工办理，个人是无法直接参保的。
工伤险交多少钱一个月工伤保险由用人单位缴纳，职工个人是不缴费的，基本上都是一月一交。根据规定，按照职工工资总额作为缴费基数，由于各个行业的风险系数不一样，缴费费率也不相同，一般是0.5%到0%之间，缴纳的费用也不一定。
某员工月工资为6000元，单位为其购买的工伤保险是中等档次，缴纳比例为1%，该员工每个月的工伤保险保费为60元，全年保费为720元。具体金额还需根据实际情况和当地政策进行计算。
工伤险每个月的费用需要根据您所在地的具体规定来看。工伤保险的缴费费率根据不同行业的风险系数而有所不同，一般在0.5%到0%之间。具体的缴费基数是以职工工资总额为计算标准，而缴费金额因行业差异而异。工伤保险由用人单位缴纳，职工个人不需要缴费，通常缴费周期为每月一次。
工伤保险每个月工资的1%左右。工伤保险由用人单位缴纳，职工个人是不缴费的。
你好，养老，失业，工伤医保四险如果交一个月420元，五险中医疗保险、养老保险和失业保险由单位和个人共同缴费，工伤保险和生育保险由单位全额缴费，个人需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险和0.5%的失业保险，如果月工资在4000元左右的话，一个月大概需要交420元。
工伤保险多少钱一个月多少钱?
工伤保险120万要1900元一个月。一年需要的费用大概在4000元左右，工伤险的保额在30万至40万之间，工伤保险由用人单位缴纳，职工个人是不缴费的，基本上都是一月一交，根据规定，按照职工工资总额作为缴费基数，由于各个行业的风险系数不一样，缴费费率也不相同。
***设缴费比例是0.8%，员工当月的工资为5000元，那么当月的工伤保险费用为：5000×0.8%=40元，一年就是480元。最后，工伤保险由用人单位来为员工办理，个人是无法直接参保的。
某员工月工资为6000元，单位为其购买的工伤保险是中等档次，缴纳比例为1%，该员工每个月的工伤保险保费为60元，全年保费为720元。具体金额还需根据实际情况和当地政策进行计算。
按工资的百分之0.2到百分之0.6缴纳。月工资1万，工伤保险个人需要缴纳的费用因地区而异，一般按工资的百分之0.2到百分之0.6缴纳。以月薪1万为例，企业每个月要交20到60元，一年下来个人需要交240到720元。
养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%3元。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。
工伤意外险一年多少钱?
***设你所在单位是二类行业，缴费比例是0.8%，而该单位职工月平工资是5千元的话，那工伤保险费每个月要交：5000×0.8%=40元，一年就是480元。
元至500元之间。根据查询生活常识网显示，购买一份保额为10万元的工伤意外险，保险期限为1年，费用在200元至500元之间。
一般公司为员工投保的意外险是团体意外险，其保费受到员工职业类别、保额以及具体保障责任的影响，因此很难给出具体的数字。暂且举例，如物业公司门卫、清洁人员属于2类行业，若投保每人每年保费约为303元；大楼机电人员属于3类，保费约为每人每年388元；4类人员保费为782元，5类和6类人员保费更高。
您好！一般来说，工伤保险每人每年几百元到几千元左右，意外险每人每年几十元到几百元左右。具体而言，若属于天津，则工伤保险月缴费基数上限为14832元，下限为2966元，而单位工伤保险一般为0.7%，因此每月最高10824元，最低762元，每年最高124888元，每年最低需要24144元。
万工伤险一年所缴纳的保险费用，与被保险人的职业类别、购买保险的种类等有关，不能一概而论。通常，工伤险的保额在30万—40万之间，100万元的保额，需在多家保险公司组合购买，其保费约在4000元左右。风险越高的职业，其保费也就越高，同时还有被保险公司拒保的可能。
工伤险交多少钱一个月
1、工伤险交多少钱一个月工伤保险由用人单位缴纳，职工个人是不缴费的，基本上都是一月一交。根据规定，按照职工工资总额作为缴费基数，由于各个行业的风险系数不一样，缴费费率也不相同，一般是0.5%到0%之间，缴纳的费用也不一定。
2、***设一名员工的月工资为6000元，单位为其购买的工伤保险属于中等档次，缴费比例为1%，那么该员工每个月的工伤保险保费为60元，全年保费总计为720元。需要注意的是，具体金额应根据实际情况和当地政策进行计算。
3、五险中医疗保险、养老保险和失业保险由单位和个人共同缴费，工伤保险和生育保险由单位全额缴费，个人需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险和0.5%的失业保险，如果月工资在4000元左右的话，一个月大概需要交420元。
工伤保险一个月交多少钱
***设缴费比例是0.8%，员工当月的工资为5000元，那么当月的工伤保险费用为：5000×0.8%=40元，一年就是480元。最后，工伤保险由用人单位来为员工办理，个人是无法直接参保的。
按工资的百分之0.2到百分之0.6缴纳。月工资1万，工伤保险个人需要缴纳的费用因地区而异，一般按工资的百分之0.2到百分之0.6缴纳。以月薪1万为例，企业每个月要交20到60元，一年下来个人需要交240到720元。
某员工月工资为6000元，单位为其购买的工伤保险是中等档次，缴纳比例为1%，该员工每个月的工伤保险保费为60元，全年保费为720元。具体金额还需根据实际情况和当地政策进行计算。
工伤险交多少钱一个月工伤保险由用人单位缴纳，职工个人是不缴费的，基本上都是一月一交。根据规定，按照职工工资总额作为缴费基数，由于各个行业的风险系数不一样，缴费费率也不相同，一般是0.5%到0%之间，缴纳的费用也不一定。
你好，养老，失业，工伤医保四险如果交一个月420元，五险中医疗保险、养老保险和失业保险由单位和个人共同缴费，工伤保险和生育保险由单位全额缴费，个人需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险和0.5%的失业保险，如果月工资在4000元左右的话，一个月大概需要交420元。
团体工伤意外医疗一年多少钱、
1、类职业578元。此类保险提供48万元的意外身故保障，48万元的意外残疾保障，以及2万元的意外医疗保障。特别约定中指出，此类保险无赔额限制，赔付比例为100%。此外，还提供因疾病或意外住院每天90元的补贴，住院第三天起保，每年每人限报180天。
2、一般的团体意外险每人每年200元左右。社保工伤险每人每月50-100不等。
3、一般公司为员工投保的意外险是团体意外险，其保费受到员工职业类别、保额以及具体保障责任的影响，因此很难给出具体的数字。暂且举例，如物业公司门卫、清洁人员属于2类行业，若投保每人每年保费约为303元；大楼机电人员属于3类，保费约为每人每年388元；4类人员保费为782元，5类和6类人员保费更高。
4、社保的工伤保险个人是不需要交费的，商业保险的工伤意外险才需要交费，按档次来区分的，团体的100-200，个人的1000-2000元。
5、有的缴费比例可能是2%，而有的可能会是1%、6%，还有的可能会是4%、3%。至于缴费基数，则主要参考单位上一年度在岗职工的月[_a***_]工资水平。***设你所在单位是二类行业，缴费比例是0.8%，而该单位职工月平工资是5千元的话，那工伤保险费每个月要交：5000×0.8%=40元，一年就是480元。
6、元，每年最低需要24144元。至于意外险，“慧择无忧”成人综合意外保障***一年需要100元，安心***意外保险 1-2年***，若企业选择意外身故保额10万元，意外医疗1万元，意外住院津贴50元/天，保障期限为一年，则需要50元。当然，在慧择网上投保，可以以团体的方式购买，这样可以获得一定的优惠。
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