大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于失业半年可以领保险金吗的问题，于是小编就整理了4个相关介绍失业半年可以领保险金吗的解答，让我们一起看看吧。
社保满半年可以领失业补助金吗？
不可以。
失业险规定是连续参保一年可以享受失业金待遇。失业保险缴纳一年以上，单位解雇，才能领取失业金。失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月。
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
失业半年后还能申请办理失业金吗？
不能领取了，相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。
《失业保险条例》第六条：
失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
用人单位在规定的时间内转移失业人员档案关系后，失业人员未按规定在60日内申领失业保险金的，街道、镇劳动保障部门不再受理其领取失业保险金的申请，其未领取失业保险金的期限予以保留。
享受失业金的条件：
交了半年五险可以领失业补助金吗？
失业保险必须要参加缴费一年以后才可以领取失业金的，你交了半年是不可以领取失业金的。
失业金领取的标准是：缴费满1年，因为单位的原因而不是因员工个人的原因导致员工失业的，可以领取该员工所缴纳失业保险年限一年两个月的失业金。
交了半年的五险是不可以领失业补助金的。因为社保要缴纳满一年以上，三年以下的才可以申请领取失业补助金，就是可以领取三个月。如果只是交了半年，那么没有够一年，这个时间没有够，真的不好申请领取失业补助金。所以说想要领取失业补助金就最少要缴纳满一年。
累计缴费时间满1年不满2年的，领取3个月的失业保险金。累计缴费时间满2年不满3年的，领取6个月的失业保险金。累计缴费时间满3年不满4年的，领取9个月的失业保险金。累计缴费时间满4年不满5年的，领取12个月的失业保险金。累计缴费时间满5年的，领取13个月的失业保险金。法律依据：《失业保险条例》
第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
请问离职半年后还能领取失业保险金吗？
不能领取了，相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。
《失业保险条例》第六条：
失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
用人单位在规定的时间内转移失业人员档案关系后，失业人员未按规定在60日内申领失业保险金的，街道、镇劳动保障部门不再受理其领取失业保险金的申请，其未领取失业保险金的期限予以保留。
享受失业金的条件：
到此，以上就是小编对于失业半年可以领保险金吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于失业半年可以领保险金吗的4点解答对大家有用。
